人社部门应尽快研究完善适应新就业形态劳动者就业特征的参保缴费政策，引导更多新就业形态劳动者参加社会保险，积极探索建立政府部门主导的新业态从业人员职业伤害保障制度，鼓励引入商业保险，引导新业态企业和从业人员参加医疗、人身意外伤害等商业保险。

不仅如此，有条件地放宽非户籍地从业人员以灵活就业人员身份参加就业地城镇职工养老保险和医疗保险的限制。通过构建多层次的社会保险体系，为新就业形态劳动者提供更加有力的保障。

■ 将新就业形态成熟有效的实践经验进行总结，为修订《就业促进法》、《失业保险条例》和《工伤保险条例》做准备；

■ 扩展《劳动法》对自雇人员的保护以及对众包工作劳动者的异地保障。

除此之外，要确保劳动者纳入社保体系。通过“倡导+强制”方式处理。建设应用平台，实现全民社保大数据动态联网，通过数字技术和信息共享对未参保人员推送参保项目、缴费政策和灵活的参保组合方案，实现社保政策与需求的精准对接。